Maria Phillips
Match har tidigare aven forsokt lagga vantarna gallande Bumble och det ar pa dessa grunder som bolaget nu stammer Match, rapporterar Recode.
Enligt Bumble ledde fjolarets potentiella overtagande till att Match fick nagelfara, bega en due diligence, fran Bumble. Men denna och laka uppkopsforsoket amna ha bottnat i att Match i sjalva verket bara varenda ute efter information fran konkurrensskal.
”Ovilliga att erlagga det verkliga vardet pro Bumble forsokte Match istallet forgifta bolaget pa investeringsmarknaden i genom att overge in falska uppgifter pro att felaktigt nedvardera Bumble-plattformen”, skriver Bumble i stamningsansokan.
Det forsta budet kungen Bumble pa knappt 3,6 miljarder kronor avvisades fran bolaget som alltfor lagt. Darnast foljde Match aldrig upp med ett nytt propa fastan att man visste hur den underliggande verksamheten presterade, anser Bumble, som nu kraver 3,3 miljarder kronor i skadestand.
Det ar inte forsta gangen som de bada bolagen hamnar i brak. Bumbles grundare och vd, Whitney Wolfe Herd, varje samt en fran medgrundarna till Tinder, men lamnade bolaget 2014. I samband med det stamde hon Tinder pro sexuella trakasserier, skriver Recode.
Bumble inledde 2016 ett samarbetat med den svenska musikjatten Spotify. I Genom att lanka apparna kan singlar visa vilka artister de lyssnar kungen mest i sin dejtingprofil och dessutom kika va deras mojliga matchningar inneha for musiksmak.
Amnen att bevaka
- Tinder Skugga
Distansrevolutionen staller nya krav pa chefer
Daniel Eisenberg ar Nordenchef forut Deel, ett bolag som underlattar att anstalla globalt. Genom sitt arbetsliv har han blivit en expert pa att gno kungen avstand, och nu jobbar han pa ett foretag som aktivt valt strategin att inte ha nagra fysiska kontor, nagot som rimmar bra med affarsiden.
Han leder team utspridda i Sverige, Danmark, England, Dubai, Italien och kungen flera andra platser runt om i varlden. Distansarbete kan vara en segment fran kulturen. Sa ar det gallande Deel.
– sjalv onskar att sjalv haft den mojligheten nar sjalv var ung. Det hade underlattat att klara av foga samman frihetsdrommarna om passagerare med arbetslivet, sager Daniel Eisenberg.
Flera undersokningar visar att chefer oroar sig for att distansarbete paverkar utslag negativt. Det ar intet Daniel Eisenberg markt av.
– De anstallda ager sin personligt tid, det ger en kansla fran ansvar. Jag upplever aven att de blir mer effektiva, sager han.
Annu fler en synvinkel som lyfts som kranglig med distansarbete ar att arbetsplatskulturen blir elande, vilket kan leda till att anstallda kanner mindre trohet kontra foretaget.
– Det ar molnfritt det finns utmaningar med att uppfora kultur nar man ej gnuggar arm utbredd kaffemaskinen varje dag. Men det finns flera digitala instrument att gno med, och ifall foretaget inte lagger stora summor kungen kontor gar det ju bra att lagga dem gallande resor sa att anstallda sexiga mongoliska flickor far mota gallande aterkommande basis anda, anser han och fortsatter:
Deel erbjuder naringsverksamhet som samarbetar med dem kontorsplatser via WeWork, boende via Air-bnb, kontorsutrustning levererad varje som helst i varlden, diverse plugins gallande slack, och digitala instrument som underlattar distansarbete.
Daniel Eisenberg menar att en strukturerad onboarding dar tydliga forvantningar och fordran etableras ar vitala forut en fungerande remote first-policy. Darfor att det sociala ej sker spontant behover foretaget tillika hitta satt att se till att kollegor mots utanfor de digitala jobbavstamningarna.
– Varannan vecka blir jag hopmatchad med en yrkesbroder sjalv inte kanner gallande Slack. Det kan vara nagon i Indien, Israel eller USA och sa traffa vi 15 minuter. Vi kanske inte blir bastisar, men sjalv far en overblick ovanfor hur de har det i dag, och hur deras vanligaste utmaningar ser ut.
Daniel Eisenberg checkar in med anstallda jamnt, blott pro att betrakta laget, anfora hej eller ge en aning hoppingivande feedback kungen nagot arbetsrelaterat. Han anser att det gar att ha en empatisk ledarstil, dessutom gallande avstand.
– I inledningen nar jag gjorde det markte jag att manga, sarskilt de juniora, blev lite nervosa och fragande. Sa jag ar grymt tydlig med att nar sjalv ”poke:ar” dig sa ar det aldrig for att overlamna daliga nyheter, det ar bara forut att kolla hur du mar.
